Concurso CRF SC: Edital aberto. Iniciais de até R$ 6,9 mil!

O concurso do Conselho Nacional de Farmácia do Estado de Santa Catarina (CRF-SC) está com o edital aberto para níveis médio e superior, ofertando 130 vagas + CR.

A remuneração do cargo é bem atrativa, já que o salário inicial pode chegar em até 6.905,76, além de diversos benefícios.

Não perca essa oportunidade. Confira todos os detalhes aqui!

Resumo do Edital

• Vagas: 130 + CR

• Cargo: advogado, contador, fiscal, farmacêutico e atendente técnico

• Escolaridade: nível médio e superior

• Salário: de R$ 2.519,25 até R$6.905,76

• Período de inscrição: de 24/03/2023 até 23/04/2023

• Taxa de inscrição:
  • R$ 62,00 para o cargo de nível médio
  • R$ 82,00 para os cargos de nível superior

• Prova: 21/05/2023  

• Banca: Instituto Ibest

• Edital

Adquira: Concurso CRF SC – Atendente Técnico

Como fazer a inscrição do concurso CRF-SC?

As inscrições estão abertas até o dia 23 de abril e os candidatos deverão fazê-la de modo online pelo site da banca, Instituto Ibest.

O valor da taxa de inscrição varia de acordo com o nível de escolaridade, confira:

• R$62,00 para o cargo de nível médio e
• R$82,00 para os cargos de nível superior.

O valor da taxa deverá ser pago por meio de boleto bancário até o dia 24 de abril, sendo que a inscrição será efetivada somente após o seu pagamento.

Concurso CRF-SC: cargos, vagas e salários

Estão sendo ofertadas 130 vagas entre imediatas e cadastro reserva, para cargos de níveis médio e superior. Confira na tabela abaixo:

Os candidatos aprovados cumprirão 40h semanais em todos os cargos.

O salário inicial varia de acordo com o cargo:

Advogado:

• R$5.355,80

Contador:

• R$5.355,80

Fiscal farmacêutico:

• R$6.905,76

Atendente técnico:

• R$2.519,25

Além disso, os candidatos admitidos terão os seguintes benefícios:

• Vale-alimentação, no valor de R$ 1.250,00 por mês

• Vale-refeição, no valor de até R$ 40,00 por dia útil do mês
  
• Vale-transporte, conforme legislação
  
• Vale-cultura, no valor de R$ 50,00
  
• Plano de assistência odontológica, médico-hospitalar com coparticipação

Quais são os requisitos necessários para a investidura do cargo?

O candidato deve possuir os seguintes quesitos para ingressar no Conselho Nacional de Farmácia do Estado de Santa Catarina:

• Ser aprovado no concurso público

• Ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do § 1º do art. 12 da Constituição Federal

• Estar em gozo dos direitos políticos

• Estar quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino

• Estar quite com as obrigações eleitorais.
  
• Possuir os requisitos exigidos para o exercício do cargo, conforme o item 2 do edital.
  
• Ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse.
  
• Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo e não ser portador de deficiência física incompatível com o exercício das atribuições do cargo, comprovada em inspeção realizada pelo Médico do Trabalho indicado pelo CRF-SC
  
• Não registrar antecedentes criminais, que impliquem perda ou óbice para assumir cargo ou emprego público, oriundos de sentença transitada em julgado ou demonstrar o cumprimento integral das penas que tenham sido cominadas
  
• Não ter sofrido, no exercício da função pública, penalidade nos últimos 5 anos ou penalidade incompatível com nova investidura em cargo/emprego público
  
• Não se encontrar acumulando cargo, emprego ou função pública em desconformidade com as hipóteses de acumulação lícitas previstas em Lei e na Constituição Federal
  
• Não receber, nos termos do artigo 37, § 10, da Constituição Federal, proventos de aposentadoria decorrentes do artigo 40 ou dos artigos 42 e 142 da Constituição Federal, ressalvados os cargos acumuláveis na forma da referida Constituição.
  
• Cumprir as determinações do edital
  
• O candidato, ao realizar a inscrição, declara que tem ciência e aceita que, caso aprovado, deverá entregar os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para o cargo por ocasião da posse

Como serão as etapas de seleção?

As fases do concurso variam de acordo com o nível de escolaridade, conforme destacado na tabela abaixo:

A prova objetiva e a prova discursiva serão realizadas no dia 21 de maio, sendo:

• Para os cargos de nível superior no turno da manhã, com duração de 4h30min
• Para os cargos de nível médio no turno da tarde, com duração de 3h30min

Ambas terão caráter eliminatório e classificatório

A prova discursiva direcionadas apenas para os cargos de nível superior, valerá 40 pontos e o candidato deverá redigir uma redação dissertativa de, no mínimo, 20 linhas e, no máximo, 30 linhas, a respeito de conhecimentos específicos para o cargo.

É necessário que o candidato utilize caneta de tinta preta fabricada em material transparente.

Confira os critérios de avaliação da prova discursiva:

• Apresentação e a estrutura textuais

• Avaliação dos aspectos de natureza linguística, tais como grafia, morfossintaxe, pontuação e propriedade vocabular

• Será desconsiderado, para efeito de avaliação, qualquer fragmento de texto que for escrito fora do local apropriado ou ultrapassar o número máximo de linhas estabelecido

• Nos casos de fuga ao tema, de marca identificadora do candidato, de texto com menos de 20 linhas ou de não haver texto, o candidato receberá nota igual a zero

• Será anulada a prova discursiva do candidato que não devolver a folha de texto definitivo

Os candidatos de nível superior que forem selecionado nas primeiras etapas, passarão ainda pela avaliação de títulos, que ocorrerá da seguinte forma:

O prazo de validade do concurso é de dois anos, podendo ser prorrogado, uma única vez, pelo mesmo período.