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CRF-SE

Conselho Regional de Farmácia do Estado de Sergipe

O Conselho Regional de Farmácia do Estado de Sergipe (CRF/SE), foi criado em 29 de outubro de 1962, com a Resolução nº 9 do Conselho Federal de Farmácia (CFF). A instituição surgiu com a luta incondicional da farmacêutica Cesartina Regis de Amorim, que foi fundadora, tesoureira e presidente da Associação Farmacêutica de Sergipe e, posteriormente, conselheira e eleita por unanimidade a primeira presidente do CRF/SE.

O órgão, que tem sede na cidade de Aracaju, tem como objetivo fiscalizar o exercício da profissão farmacêutica no estado de Sergipe, assegurando à população o direito à assistência farmacêutica e a prestação de um serviço de qualidade. O CRF/SE possui personalidade jurídica de direito público, autonomia administrativa e financeira e destina-se a zelar pelos princípios da ética e da disciplina da classe farmacêutica.

 

 

Referência: http://crfse.org.br/

Cargos

Administrador - Nível Superior

Atuar na formulação e na implementação de soluções e projetos para a consecução dos objetivos do Conselho, independentemente do processo de trabalho; Administrar e controlar materiais, recursos humanos, patrimônio, limpeza, manutenção e transportes; Administrar informações e recursos tecnológicos; Administrar sistemas e processos; Administrar os processos licitatórios e demais processos de aquisição de bens e serviços; Apresentar proposta de programas e projetos, avaliando a viabilidade, identificando as fontes de recursos, dimensionando a amplitude e traçando as estratégias de implementação; Realizar controle do desempenho organizacional: estabelecer metodologia de avaliação, definir indicadores e padrões de desempenho, avaliar resultados, preparar relatórios, reavaliar indicadores; Reestruturar atividades administrativas; Coordenar programas, planos e projetos; Promover estudos de racionalização, elaborando normas, procedimentos e rotinas de trabalho; Confeccionar o relatório anual de gestão; Demonstrar competências pessoais: agir com iniciativa, demonstrar liderança, demonstrar capacidade de síntese, demonstrar capacidade de negociação, demonstrar raciocínio lógico, demonstrar visão crítica, demonstrar capacidade de comunicação, demonstrar capacidade de análise, administrar conflitos, demonstrar raciocínio abstrato, trabalhar em equipe, demonstrar espírito empreendedor e demonstrar capacidade de decisão.

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